|
|
| CEK3002 | Toplu İş Hukuku | 3+0+0 | AKTS:5 | | Yıl / Yarıyıl | Bahar Dönemi | | Ders Duzeyi | Lisans | | Yazılım Şekli | Zorunlu | | Bölümü | ÇALIŞMA EKONOMİSİ ve ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ BÖLÜMÜ | | Ön Koşul | Yok | | Eğitim Sistemi | Yüz yüze | | Dersin Süresi | 14 hafta - haftada 3 saat teorik | | Öğretim Üyesi | Dr. Öğr. Üyesi Yusuf Erdem TUNÇ | | Diğer Öğretim Üyesi | Yok | | Öğretim Dili | Türkçe | | Staj | Yok | | | | Dersin Amacı: | | Dersin amacı toplu iş hukukunun temel prensipleri hakkında genel bilgiler vermektir. |
| Öğrenim Kazanımları | PÖKK | ÖY | | Bu dersi başarı ile tamamlayan öğrenciler : | | | | ÖK - 1 : | toplu iş hukukuna ilişkin temel kavramları öğrenebilirler. | 8,9 | 1 | | ÖK - 2 : | toplu iş hukukuna dair hukuku ihtilafları kavrayabilirler. | 8,9 | 1 | | ÖK - 3 : | mevcut toplu iş uyuşmazlıklarına hukuki kural ve ilkeleri uygulayabilirler. | 8,9 | 1 | | ÖK - 4 : | toplu iş hukuku ihtilaflarını analiz edebilirler. | 8,9 | 1 | | ÖK - 5 : | işyerinde çıkabilecek toplu iş hukuku kaynaklı sorunları çözebilirler. | 8,9 | 1 | | PÖKK :Program öğrenim kazanımlarına katkı, ÖY : Ölçme ve değerlendirme yöntemi (1: Yazılı Sınav, 2: Sözlü Sınav, 3: Ev Ödevi, 4: Laboratuvar Çalışması/Sınavı, 5: Seminer / Sunum, 6: Dönem Ödevi / Proje),ÖK : Öğrenim Kazanımı | | |
| Toplu iş hukukunun konusu, sendikalar, toplu iş sözleşmesi, toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yolları, arabuluculuk, toplu hak uyuşmazlıkları grev ve lokavttır. |
| |
| Haftalık Detaylı Ders Planı | | Hafta | Detaylı İçerik | Önerilen Kaynak | | Hafta 1 | Sendikanın Tanımı ve Unsurları ve sendika ve Konfederasyonların Kuruluş Esasları. | | | Hafta 2 | Sendika özgürlüğü ve sendika ve Konfederasyonların Zorunlu Organları ve görev ve yetkileri.
| | | Hafta 3 | Sendika ve konfederasyon üyeliğinin Kazanılması ve sona ermesi. | | | Hafta 4 | Sendikal güvenceler ve sendikaların ve Konfederasyonların Faaliyetleri.
| | | Hafta 5 | Sendika ve konfederasyonların sona ermesi. gelir ve giderleri. | | | Hafta 6 | Sendikaların ve Konfederasyonların denetimi ve faaliyetlerinin durdurulması. | | | Hafta 7 | Toplu iş sözleşmesi, önemi, tarihçesi, TİS özerkliği. | | | Hafta 8 | Arasınav | | | Hafta 9 | TİS´in yapılması, kapsamı, düzeyi ve TİS ehliyeti ve yetkisi.
| | | Hafta 10 | Toplu görüşme ve toplu iş sözleşmesinin akdedilmesi ve TİS´in iş sözleşmesi üzerine etkileri ve TİS´den yararlanma. | | | Hafta 11 | TİS´in yer itibariyle uygulanma alanı ve teşmil ve toplu İş Sözleşmesinin yorumu, iflası ve hükümsüzlüğü. | | | Hafta 12 | Toplu iş uyuşmazlıkları, barışçı çözüm yolları ve mücadeleci çözüm yolları ve grev.
| | | Hafta 13 | Yasal grev ve hukuki sonuçları ve yasadışı grev ve hukuki sonuçları.
| | | Hafta 14 | Lokavt hakkı ve Yasal lokavtın hukuki sonuçları. | | | Hafta 15 | Yasadışı lokavt ve hukuki sonuçları.
| | | Hafta 16 | Dönem sonu sınavı | | | |
| 1 | Tunçomağ, K./Centel, T. 2013; İş Hukukunun Esasları, Beta Yayınevi, İstanbul | | | |
| 1 | Çelik, N. 2012; İş Hukuku Dersleri, Beta Yayınevi, İstanbul | | | 2 | Sümer, H.H, 2013, İş Hukuku, Mimoza Yayınları, Konya | | | |
| Ölçme Yöntemi | | Yöntem | Hafta | Tarih | Süre (Saat) | Katkı (%) | | Arasınav | 9 | | 1 | 50 | | Dönem sonu sınavı | 16 | | 1 | 50 | | |
| Öğrenci Çalışma Yükü | | İşlem adı | Haftalık süre (saat) | Hafta sayısı | Dönem toplamı | | Yüz yüze eğitim | 3 | 14 | 42 | | Sınıf dışı çalışma | 3 | 14 | 42 | | Arasınav için hazırlık | 6 | 2 | 12 | | Arasınav | 1 | 1 | 1 | | Dönem sonu sınavı için hazırlık | 11 | 2 | 22 | | Dönem sonu sınavı | 1 | 1 | 1 | | Toplam Çalışma Yükü | | | 120 |
|